contadores de web Saltar al contenido

Cómo causar una buena primera impresión en los nuevos compañeros de trabajo

Ya sabes lo que dicen de las primeras impresiones, que se quedan. Así que cuando empiezas un nuevo trabajo, tiene sentido considerar las mejores formas de impresionar a tus compañeros y formar una buena conexión con ellos desde el principio.

Lo primero en la lista: vestirse para el papel. Deberá elegir un traje que esté cuidadosamente calibrado para que coincida con el nivel de formalidad que ha observado en los empleados durante sus entrevistas en la empresa.

Hay más para causar una buena impresión que tu ropa. Querrás ser tú mismo, pero también abrazar esa vieja máxima de fingir hasta que lo consigas. Es decir, incluso si sientes algunos nervios, llévate con confianza.

Aquí hay seis maneras de causar una buena impresión en tus nuevos compañeros de trabajo, para que tu relación tenga un buen comienzo.

Llegar a tiempo y listo para trabajar

Generalmente, su nuevo jefe o contacto de recursos humanos le hará saber cuándo llegar a la oficina para su primer día junto con dónde ir. Es posible que tengas que hacer el papeleo antes de que puedas empezar realmente; a veces, tu primer día estará dedicado a la orientación.

Si la empresa no se ha puesto en contacto con los detalles, puedes enviar un correo electrónico a tu jefe para preguntarle cuándo debes llegar y a dónde debes ir. Sé puntual; intenta llegar temprano, ya que llegar tarde el primer día envía una nota preocupante. Asegúrate de traer todo el papeleo, según lo solicitado, así como un implemento de escritura y un cuaderno, para que estés preparado para tomar notas mientras te sientas en las reuniones y obtienes información de RRHH.

Considere la posibilidad de pedir una visita guiada

¿Ves a alguien que parece muy amigable? Si su gerente o una persona de recursos humanos no le ha mostrado ya el espacio de la oficina, pregúntele a un compañero de trabajo si tiene tiempo para darle una visita rápida. No hay nada más incómodo que no saber dónde está el baño, y puede ser útil conocer la ubicación de las salas de reuniones y dónde abastecerse de suministros.

Sitúese temprano, para que pueda sentirse seguro al ir y venir de las reuniones y seguir con su día.

Domina el primer encuentro

Haz contacto visual mientras le das la mano a los nuevos compañeros de trabajo. Sonríe – es mejor tener una actitud confiada y optimista. Si tienes la oportunidad, y si eres malo con los nombres o las caras, anota los nombres de las personas, los títulos de los puestos o las responsabilidades, y otros detalles en ese cuaderno que trajiste. De esa manera, no terminarás volviéndote a presentar a la gente una y otra vez. La gente aprecia que los recuerdes.

En la medida de lo posible, preséntate a la gente. Si estás de pie cerca de alguien junto a la cafetera o pasando por el pasillo, puedes sonreír y decir: “¡Hola, hoy es mi primer día! Me llamo Albert, y trabajaré con el equipo XYZ. ¿En qué trabajas?”

Básicamente, querrás abrazar las partes más extrovertidas de tu personalidad. Introvertidos, sigan estas estrategias cuando empiecen un nuevo trabajo.

Prepara un discurso introductorio

Al conocer a la gente en persona, o potencialmente en una reunión de equipo o en un almuerzo de bienvenida, puede haber un momento en el que se espera que digas unas palabras sobre ti y tu pasado. Puede ayudar a prepararse un poco. Es probable que no tengas que dar un discurso elegante a menos que estés en un alto nivel de gestión o ejecutivo, pero es mejor que no te hagas el tonto ni te ruborices con tu discurso en el ascensor sobre ti mismo.

Puedes presentarte hablando de tus antecedentes laborales y algunos detalles personales y luego terminar diciendo lo emocionado que estás de trabajar en la nueva compañía.

Aquí hay un ejemplo: “Hola a todos. Encantado de conoceros a todos! Sólo un poco de información sobre mí, para la gente que no se ha sentado en las entrevistas: He trabajado en la compañía ABC durante los últimos cuatro años, y antes de eso estuve en la compañía XYZ. En ambos roles, era responsable de la gestión de proyectos de grandes lanzamientos. Vivo en Evanston, con un perro gigante (¡pídeme fotos después!) y mi marido. Estoy muy emocionada de unirme al equipo aquí, y no puedo esperar a conocer a todos aquí y trabajar juntos estrechamente!”

Ser comprometido y profesional

Los primeros días son un buen momento para mantener el teléfono móvil en silencio, evitar las llamadas personales y mantenerse alejado del correo electrónico personal o de la navegación recreativa en Internet. Quieres ver atento y concentrado en el trabajo.

A veces eso puede ser difícil en el primer día o en los dos primeros… puede que no tengas trabajo que hacer. Vea si puede pasar tiempo navegando por el sitio web de la empresa. Pregunta si hay alguna reunión en la que puedas participar o proyectos simples en los que puedas empezar.

Puede que en estos primeros días te resulte tentador sugerir formas en las que la empresa podría funcionar mejor. Las ideas son buenas, pero compartir estrategias de mejora en los primeros días, o actuar como un sabelotodo, puede ser desagradable. En lugar de hacer sugerencias, considere preguntar por qué las cosas se hacen como se hacen.

Termina con una buena nota

No seas el primero en salir de la oficina. Aprovecha los momentos tranquilos del final del día para anotar impresiones, preguntas, ideas para proyectos, etc. ¿Quieres preparar más? Aquí hay más ideas para prepararse para un primer día súper exitoso en un nuevo trabajo.